近年来伴随着人工智能、大数据等软件行业的飞速发展，很多的企业都在向互联网行业转型，因此就需要招聘IT人才，众所周知养技术团队的成本是非常高的，所以很多企业为了控制人力成本都会选择外包或者引入驻场开发团队，来降低发开成本，那么软件开发驻场需要注意什么呢？其中的流程是怎么样下跟优势优势怎么样的，下面小编就来给大家介绍下！

    软件开发人才驻场流程
    1、企业首先提出需求：如人数、岗位职责、驻场时间等条件；
    2、双方签订人才驻场合同：用人单位与软件开发驻场公司签订人才驻场合同；
    3、安排技术人员面试：软件开发人才驻场公司安排企业所需技术人员线上或者前往用人企业面试；
    4、驻场开发：面试通过后安排技术开发人员前往客户指定的现场提供开发服务，并且与企业签订项目保密协议，防止代码流失。
    5、按月支付劳动派遣费用：用人单位按月向软件驻场公司支付服务费，直至人才外派服务结束。

    软件开发人才驻场优势
    软件人员驻场开发的话最大的优势就是响应快，企业能够更好地把控项目的开发进程，而且利于沟通,用工灵活 如果在开发过程中出现一些问题，或想临时调整需求、改进方案,驻场开发则是不错的选择。可以当面沟通,随时开会讨论,解决问题。

    最后浙江汇动信息专注软件人才外包多年，拥有Java、PHP、web前端、Android、IOS、C#、等多种技术开发人才，并且拥有海量人才资源库以及成熟的外派人员管理体系，确保人员的质量、稳定性与低流失率；丰富的外包服务跟进与管理经验使得客户信赖